Nu putem alege jocul.
Acum, in aceasta noua carte, incerc sa ofer un cadru care sa ne ajute sa navigam mai bine prin Jocul in care suntem toti jucatori: Jocul Infinit..
In Liderii mananca ultimii am pledat pentru modul in care liderii pot construi incredere prin crearea unei Zone de siguranta.
In Incepe cu de ce am vrut sa arat de ce este valoros sa incepem cu un scop in tot ceea ce facem.
In final, ei sunt cei care ne conduc spre viitor pe noi, ceilalti.
Ei au rezilienta necesara pentru a prospera intr-o lume in continua schimbare, in timp ce concurentii lor se pierd pe drum.
Oamenii lor au incredere unul in celalalt si in liderii lor.
In schimb, liderii care imbratiseaza o mentalitate infinita construiesc organizatii mai puternice, mai inovatoare, mai inspirate.
Aceste organizatii tind sa ramana in urma in ceea ce priveste inovatia, efortul voluntar, starea de spirit si, in cele din urma, performanta.
Am inceput sa vad ca multe dintre dificultatile cu care se confrunta organizatiile exista pur si simplu pentru ca liderii lor joaca intr-un joc infinit cu o mentalitate finita.
Pe masura ce am inteles mai bine diferenta dintre jocurile finite si cele infinite, am inceput sa vad jocurile infinite din jurul nostru.
Nu exista, de exemplu, "afaceri invingatoare" sau "castigatori ai vietii", exista doar inainte si in urma.
Intr-un joc infinit nu exista invingatori sau invinsi.
In jocurile infinite, cum ar fi afacerile, politica sau viata insasi, jucatorii vin si pleaca, regulile sunt schimbatoare si nu exista un punct final definit.
Invingatorii si invinsii sunt usor de identificat, ca intr-un meci de fotbal sau de sah.
Carse, jocurile finite au jucatori cunoscuti, reguli fixe si un punct final clar.
Cum poti castiga un joc care nu are final? Potrivit lui James P.
Putem alege doar cum jucam.
Nu putem alege regulile.
Nu putem alege jocul
