Disponible en français, ce recueil international regroupant les théories et modèles actuels et émergents du développement de carrière a pour objectif de servir de document de référence pour la pratique du développement de carrière.
D., est chargée de cours principale honoraire à la Faculté d\'éducation de l\'Université du Queensland..
Mary McMahon, Ph.
D., est présidente de Life Strategies.
Roberta Borgen (Neault), Ph.
D., est doyenne de la recherche à la UniSA Business (Université d\'Australie-Méridionale). À propos des rédactrices Nancy Arthur, Ph.
L\'ensemble de l\'édition originale a été traduite avec l\'ajout d\'une préface complémentaire rendant compte de distinctions conceptuelles et réglementaires sur le plan des pratiques du counseling de carrière dans la francophonie.
Une équipe internationale de personnes professeures-chercheures et de doctorant.e.s ont travaillé sur le projet de traduction et de révision linguistique de l\'ouvrage, en français.
En plus, le recueil pourra servir d\'ouvrage de référence pour les cours universitaires.
Disponible en français, ce recueil international regroupant les théories et modèles actuels et émergents du développement de carrière a pour objectif de servir de document de référence pour la pratique du développement de carrière
