La 52 de ani, Chip Conley si-a vandut compania – Joie de Vivre Hospitality, al doilea lant de hoteluri boutique din America – pe care a fondat-o si a condus-o ca director executiv vreme de douazeci si patru de ani si s-a reinventat, contribuind la transformarea companiei Airbnb in cea mai mare platforma online de cazari alternative din lume.
Numar pagini:252Dimensiuni:13x20cmTip coperta:NecartonataAn aparitie:2020Autor:Chip Conley.
In 2010 a sustinut o conferinta TED de mare succes despre cum sa creezi un model de afaceri pornind de la nevoia oamenilor de a gasi un sens in ceea ce fac, teorie inspirata de Abraham Maslow.
Humanitas, 2017).. rom.
Printre altele, a publicat: The Rebel Rules: Daring to Be Yourself in Business (Reguli pentru rebeli: Indrazneste sa fii tu insuti in afaceri – 2001), Marketing that Matters: 10 Practices to Profit Your Business and Change the World (Marketingul care conteaza: 10 metode de a obtine profit si de a schimba lumea – 2006), Peak: How Great Companies Get Their Mojo from Maslow (Varful piramidei: Cum se inspira marile companii de la Maslow – 2007), Emotional Equations: Simple Steps for Creating Happiness+Success in Business+Life – 2012 (Ecuatiile emotionale: Cateva formule simple pentru o Viata fericita si plina de succes – trad.
Cartile si conferintele lui Chip Conley exploreaza un nou domeniu, aflat la granita dintre psihologie si afaceri.
Incepand din 2013 a contribuit la transformarea companiei Airbnb in cea mai mare platforma online de cazari alternative din lume.
A facut facultatea si masteratul la Stanford University Business School, iar la douazeci si sase de ani a fondat compania Joie de Vivre Hospitality (JdV), pe care a condus-o timp de douazeci si patru de ani si care avea sa devina al doilea lant de hoteluri de tip boutique din America.
Lumea are nevoie de intelepciunea ta mai mult ca niciodata.“ — Chip Conley „Intr-o epoca in care o idee stralucita sau chiar instinctul par sa fie celebrate drept succes, cartea lui Chip Conley ne reaminteste ca intelepciunea, analiza situatiilor, munca si rabdarea raman esentiale.“ — ARNE SORENSON, presedinte si CEO Marriott InternationalChip Conley s-a nascut in 1960 in Orange, California. „Oricine se simte epuizat, neinteresant sau pur si simplu banal la locul de munca poate sa citeasca aceasta carte intr-o dimineata si sa se simta apoi revigorat.“ — The Financial Times „Exista o generatie de lucratori mai varstnici cu abilitati nepretuite – inteligenta emotionala ridicata, o judecata buna nascuta din decenii de experienta, cunoastere specializata si o retea vasta de contacte – care ar putea face pereche cu milenialii ambitiosi pentru a crea afaceri durabile… Fie ca este al doilea, al treilea sau al patrulea deceniu al vietii tale active, principiile si practicile din aceasta carte iti vor arata cum sa-ti folosesti competentele si experienta nu doar pentru a ramane relevant, ci pentru a fi indispensabil in locurile de munca moderne.
Un dialog intergenerational plin de optimism si de speranta. „Batranii Moderni“, fie ca e vorba de cei care-si schimba cariera la mijlocul vietii sau de cei care amana pensionarea, pot deveni astfel un atu al oricarei companii, ca mentori si „antrenori“ ai directorilor sau colegilor mai tineri care, la randul lor, ii indruma in hatisul tehnologic.
Este o pledoarie pentru regasirea valorilor traditionale in epoca digitala: inteligenta emotionala, discernamantul, capacitatea de a colabora, intelepciunea care vine odata cu inaintarea in varsta.
Intr-o lume care venereaza noutatea si tineretea, Conley a mizat pe experienta acumulata in prima parte a vietii profesionale, iar acum ne impartaseste aceasta aventura in cartea de fata.
La 52 de ani, Chip Conley si-a vandut compania – Joie de Vivre Hospitality, al doilea lant de hoteluri boutique din America – pe care a fondat-o si a condus-o ca director executiv vreme de douazeci si patru de ani si s-a reinventat, contribuind la transformarea companiei Airbnb in cea mai mare platforma online de cazari alternative din lume
