Se poate practica managementul într-un mod superior celui prezent? Există alternative mai bune? În căutarea răspunsurilor am dezvoltat conceptul de Management integral, pornind de la conceptul de Management actual şi îmbogăţindu-l cu perspective interdisciplinare din psihologie, sociologie, etică, filosofie, biofizică şi spiritualitate pentru a repune relaţia dintre firme şi clienţi acolo unde trebuie să fie – o relaţie benefică, profundă, cu demnitate şi entuziasm de ambele părţi. die Überwindung der Paradigmen bezüglich der Positionierung kurz- oder langfristiger Gewinnmaximierung als wichtigstes Firmenziel..
Dieses Konzept setzt eine Revolution in dem Managementdenken voraus, d.h. Kann das Management in einer besseren Weise als die heutige betrieben werden? Gibt es bessere Alternativen? Bei der Antwortsuche habe ich das Konzept des integralen Managements entwickelt, ausgehend vom aktuellen Managementkonzept mit interdisziplinären Perspektivenbereicherungen aus der Psychologie, Soziologie, Ethik, Philosophie, Biophysik und Spiritualität um die Beziehung Firmen-Kunden dort zu setzen wo sie gehört – eine gute, tiefe Beziehung mit Würde und Enthusiasmus auf beide Seiten.
Acest concept propune o revoluţie în gândirea economică, pentru că presupune depăşirea paradigmelor legate de poziţionarea maximizării profitului pe termen lung sau scurt ca fiind cel mai important obiectiv al firmelor.
Se poate practica managementul într-un mod superior celui prezent? Există alternative mai bune? În căutarea răspunsurilor am dezvoltat conceptul de Management integral, pornind de la conceptul de Management actual şi îmbogăţindu-l cu perspective interdisciplinare din psihologie, sociologie, etică, filosofie, biofizică şi spiritualitate pentru a repune relaţia dintre firme şi clienţi acolo unde trebuie să fie – o relaţie benefică, profundă, cu demnitate şi entuziasm de ambele părţi
